귀사에서 문의하신 비지정 옵서버만을 통한 평판조회에 대해 말씀드리겠습니다. 비지정 옵서버만으로 진행할 경우, 결과가 무작위로 나타날 가능성이 높아 실제 인재의 역량과 인성을 정확히 평가하기 어려울 수 있습니다. 이는 마치 시험에서 출제 범위를 미리 알지 못하고 무작위로 문제를 푸는 것과 유사하게 '복불복'의 평가가 될 위험성이 존재합니다.
지정 옵서버는 챌린저에 대한 우호적인 답변을 제공할 가능성은 있지만, 고도화된 분석기법을 통해 부정적 이슈를 발굴하여 진정한 역량과 인성을 파악할 수 있습니다. 실제 축적된 데이터에서도 증명되고 있습니다. 즉, 옵서버의 지정 여부보다는 답변의 뉘앙스를 분석해 내는 능력이 평판조회의 질적 차이를 가르는 핵심요소입니다.
따라서, 저희는 지정 옵서버와 비지정 옵서버의 적절한 비율을 유지하도록 권장드립니다. 그럼에도 불구, 비지정 옵서버만의 평판조회를 원하시면 info@janggun.net 연락주세요. 비용부분을 안내해드리겠습니다. 감사합니다.
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지정 옵서버는 챌린저에 대한 우호적인 답변을 제공할 가능성은 있지만, 고도화된 분석기법을 통해 부정적 이슈를 발굴하여 진정한 역량과 인성을 파악할 수 있습니다. 실제 축적된 데이터에서도 증명되고 있습니다. 즉, 옵서버의 지정 여부보다는 답변의 뉘앙스를 분석해 내는 능력이 평판조회의 질적 차이를 가르는 핵심요소입니다.
따라서, 저희는 지정 옵서버와 비지정 옵서버의 적절한 비율을 유지하도록 권장드립니다.
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